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 平成27年3月に大学等を卒業予定の学生の就職活動が本格化しています。

 埼玉県内には優良な中小企業が多数存在しており、その魅力を就職活動の早い時期から学生に伝えることが重要です。
 そこで県では、平成27年3月卒業予定の大学・短大・専門学校生(既卒3年以内の者を含む)を対象にした合同企業説明会を初めて開催します。

1 合同企業説明会の特徴

・「ものづくり企業」「暮らしに関わる企業」「多様な働き方実践企業」「人を笑顔にできる企業」「知る人ぞ知る独自の事業を展開する企業」の5カテゴリーにより、特徴や強みが光る企業計100社が集結します。

・出展企業がブース内で自社製品などを展示します。参加した学生は出展企業の製品等に触れることにより、企業の特徴・強みを理解できます。

2 合同企業説明会の概要

(1)日 時 平成26年2月25日(火) 13:00~16:00(受付12:30~)

(2)会 場 大宮ソニックシティ 地下展示場
        (JR「大宮駅」西口より徒歩約3分 )

(3)対 象 平成27年3月卒業予定の大学・短大・専門学校生
        (既卒3年以内の者を含む)

(4)内 容 合同企業説明会
        (こちらに企業情報を掲載)

(5)申 込 不要

 詳しくは、こちらをご覧ください。

 埼玉県では待機児童解消のため、市町村と連携し「待機児童解消加速化プラン」を推進して保育所整備を進めているところですが、このプランの推進のためには保育士の確保が重要です。
 また、埼玉労働局及びハローワークにおいては、求人・求職者の双方に対して、保育士人材確保支援(保育士マッチング強化プロジェクト)を実施しています。
 この度、保育士人材確保対策として、埼玉県、埼玉労働局及びさいたま市が協力し、保育士合同就職面接会を開催します。
 保育士資格をお持ちで、現在、保育士として働いていない方や保育補助など保育分野での仕事を希望する皆様のご参加をお待ちしています。

1 日   時  平成26年2月21日(金)13:30~16:00(受付開始12:20)

2 会   場  大宮ソニックシティビル 地下第1展示場
         (さいたま市大宮区桜木町1-7-5)
 
3 対象職種   保育士、保育補助

4 参加事業者  埼玉県内を就業場所とする保育施設約50事業所

5 参加方法   参加無料・入退場自由、参加受付票を当日ご持参ください。

* 面接会の前に(12:50~)最近の保育事情が分かるセミナー「保育士になるなら今!」を開催します。

 詳しくは、こちらをご覧ください。

 埼玉県では、40歳以上の求職者の就業を応援するため、「中高年合同企業面接会」を開催します。
 この面接会の事務局である「ハローワーク浦和・就業支援サテライト中高年コーナー」では、平成24年10月の開設以来、平成25年12月末までに1,284人の方が就職を決定しています。
 こうしたマッチングのノウハウを活かし、40歳以上の方を正社員として求めている企業を中心に30社を集め、合同企業面接会を開催します。 

●本面接会の主な特徴
1 40歳以上の求職者の雇用に積極的な企業が集合
 ・今までの経験を活かせる求人や新たな挑戦を歓迎する求人など、正社員求人を中
 心に営業や製造・技術、管理など幅広い求人企業30社が集合。
 (参加企業は、ホームページで公開中。アドレスhttp://hwus.jp

2 複数企業の面接を一日で受けることができるチャンス
 ・この一日で複数企業の採用担当者との面接が可能。企業を知り、自己PRができ
 る絶好のチャンス。入場無料、参加予約不要(セミナーは予約者優先)、入退場自
 由。

3 直前対策セミナー「採用される人の面接はココが違う!」を同日開催、就職決定を
 バックアップ
 ・面接での第一印象アップ、面接のポイントなど、当日の面接会で即役立つ内容を
 直前アドバイス。
 ・このほか、経験や知識を十分に活かせるよう相談コーナーを設けて、強力に支援。

●主な実施概要
1 開催日
  平成26年2月18日(火)

2 会 場
  新都心ビジネス交流プラザ 4階 (北与野駅北口前)
   直前対策セミナー 会議室D
   合同企業面接会  会議室A・B・C

3 対 象
  40歳以上の求職者

4 内容及び時間
 (1)直前対策セミナー 10:15~11:45(受付開始10:00)
   「採用される人の面接はココが違う!」
   当日午後開催される面接会のための準備対策セミナー。第一印象アップや面接
  のポイントを直前にアドバイス。※予約者優先・先着順・入場無料

 (2)合同企業面接会 13:00~16:00(受付開始12:45)
   およそ30社の企業が集合。一日で複数企業の採用担当者との面接が可能。
   ※予約不要・入場無料・入退場自由
   ※履歴書複数持参のこと・スーツ着用推奨

 詳しくは、こちらをご覧ください。

 

 埼玉県女性キャリアセンターは、女性の再就職を支援するため「介護のお仕事フェア」と「プチ・会社説明会」を開催します。

●主な特徴

「介護のお仕事フェア」

・職場体験ができる福祉施設による説明会
 施設の仕事内容や特徴などを直接担当者から聞いた後、その場で職場体験の申し込みができます。福祉の資格がなくても参加可能。なんとなく気になる福祉の仕事について「知る」機会です。

「プチ・会社説明会」

・企業の人事担当者と働く女性による説明会
 実際に企業で働いている女性の話を聞くことができます。仕事と家庭の両立方法やブランクに伴う不安など、就職に向けて知りたいことや心配なことを直接聞ける機会です。

●概要

1 日  時  (ア)介護のお仕事フェア 平成25年9月18日(水)13時30分から16時
        (イ)プチ・会社説明会  平成25年9月25日(水)13時30分から16時

2 会  場  (ア)(イ)とも埼玉県男女共同参画推進センター(With You さいたま)
         セミナー室

3 参加企業  (ア)6施設、(イ)4企業 企業名等はホームページで御確認ください。

         ホームページアドレス
         http://womancareer-saitama.jp/shigoto/seminar/special.html

4 予約申込  埼玉県女性キャリアセンターへ電話でお申し込みください。

5 費  用  無料

6 そ の 他  託児サービスもあります。詳細は予約時にお尋ねください。
        面接会ではないので、普段着でお越しください。

 詳しくは、こちらをご覧ください。

 県では、これまで若者に県内中小企業の求人情報を提供するシステムを運営してきました。
 この度、双方向の交流を図るため、若者の求職者が経歴や自己PR等の情報を公開することで、地元企業とのマッチングを目指す「彩の国仕事マッチングシステム」にリニューアルしました。職を求めている方、求人を考えている企業の方々、是非御利用ください。

1 彩の国仕事マッチングシステムの特徴
(1)求職者のメリット
 ・求人企業に対して、自己PRをすることができます。
 ・これまで知ることができなかった企業からのコンタクトが受けられます。
 ・スマートフォン対応で、どこでも自己PRの登録や求人情報の確認ができます。
 
(2)求人企業のメリット
 ・必要な時、タイムリーに求人情報の掲載ができます。
 ・自社の希望にあった求職者にピンポイントで連絡ができます。
 ・利用は無料。


2 彩の国仕事マッチングシステムの概要
(1)「彩の国仕事マッチングシステム」URL
  http://www.saitama-shigoto-matching.jp/

(2)利用方法
 (ア)求職者の利用の流れ
   ・彩の国仕事マッチングシステムにアクセス。
   ・ID・パスワードを登録。
  ↓・希望職種や自己PR等を登録して利用申請。運営事務局が簡単な審査を実施。
   ・事務局の承認後、登録完了。
   ・あとは企業からの連絡を待つだけ。
  ※なお、本システムは登録されたすべての求職者に企業から連絡があることを保証する
   ものではありません。

 (イ)求人企業の利用の流れ
   ・ID・パスワード及び事業所情報を登録。
  ↓・求人情報の登録、運営事務局の承認。
   ・希望に合う求職者へ連絡をする。
    ・求職者が連絡に応じたら、選考へ。

 詳しくは、こちらをご覧ください。

 ハローワーク特区を活用して開設した「ハローワーク浦和・就業支援サテライト」に新たなサービスを加え、平成25年5月27日(月)から拡充オープンしました。

●ハローワーク浦和・就業支援サテライトとは
 ハローワークと県のサービスを一体化し、相談から就職まで切れ目ない支援を行う就業支援施設として平成24年10月29日に開設しました。
 平成24年度は約5か月間で延べ10,349人の方が利用し、求職申込みをした1,624人のうち312人の方が就職に結びつき、就職率は19.2%となりました。
 また、利用者の95.9%がサテライトのサービスに満足と回答しています。

【施設のポイント】

1.様々なサービスをワンストップ支援
  キャリアカウンセリングから職業相談・職業紹介まで、さらに求職中の生活や住まいの相談も含め、様々なサービスをワンストップで受けることができます。

2.誰でも気軽に利用できる安心・便利なハローワーク
  JR武蔵浦和駅から徒歩3分のアクセスの良い駅前ビルで、平日19時まで営業。マザーズコーナーには授乳室やキッズスペースがあり、子ども連れでも安心して相談できます。

●25年度の新たなサービス展開

1.就職支援コーナーの拡充
  新たに若者や女性専門のコーナーを開設し、若者から中高年まで全ての世代を対象としたきめ細かい就業支援サービスを提供します。

2.総合ガイドサービスを開始
  各コーナーの橋渡し役をする総合ガイドを配置し、一人一人の利用者の方のニーズに合ったコーナーに御案内します。

3.セミナーの拡充
  就職活動に必要な知識の習得やスキルアップを支援する実践的な就業支援セミナーを連日開催します。

(注)さいたま新都心にあります
  ・ヤングキャリアセンター埼玉
  ・ヤングキャリアセンター埼玉ハローワークコーナー
  ・埼玉新卒応援ハローワークさいたま新都心サテライト
は、平成25年5月24日(金)17:00をもって現在地における業務を終了し、「ハローワーク浦和・就業支援サテライト」に移転しました。

 詳しくは、こちらをご覧ください。

 

 「彩の国さいたま人づくり広域連合」では、公務員を目指している人、市町村職員に関心のある人などに向けて、公務員の魅力や仕事の内容、求める人材像などについて紹介する「埼玉県市町村職員採用情報フォーラム2013」を開催します。

【フォーラムの概要】
 第1部では、小島准教授による講演を行います。
 第2部では、先輩職員によるメッセージとして、事務系職員が、市町村職員の魅力、仕事内容、職場での様子などについて経験談を交えて紹介します。
 第3部では、市町村職員として求めている人物像や採用などについて、人事担当者がパネルディスカッション形式で紹介します。

1 日時:平成25年2月19日(火) 13時~16時(開場12時30分)

2 場所:埼玉会館 大ホール

3 定員:1000人(申込順)

4 内容:第1部 講演「グローバル社会の働き方とキャリアデザイン」
           (講師:東洋大学理工学部准教授 小島 貴子 氏)

        第2部 市町村先輩職員(事務系)によるメッセージ
           (出席者:所沢市、桶川市、三郷市の職員)

          第3部 市町村先輩職員(人事担当者)によるパネルディカッション
                   (パネリスト:春日部市、蕨市、越生町の職員)

5 申込方法:インターネットによる事前申込

6 申込期間:2月1日(金)午前9時から2月19日(火)午前10時まで

 詳しくは、こちらをご覧ください。

 埼玉県では、女性の再就職を支援するため、女性が活躍している企業10社による合同説明会を開催します。

 様々な企業の説明を聞くことは、希望業種や職種の選択肢を広げるとともに自らの適性を再確認する機会となります。
 面接会ではありませんので、働きたいと考えている女性はご予約の上、お気軽に普段着でお越しください。
 託児サービスもありますので、詳細は予約時におたずねください。

1 日 時   平成25年1月24日(木)12時45分から16時

2 会 場   埼玉県男女共同参画推進センター(With You さいたま)セミナー室

3 参加企業 10社

 詳しくは、こちらをご覧ください。

 ハローワーク特区を活用した新たな就業支援施設「ハローワーク浦和・就業支援サテライト」が、平成24年10月29日(月)にJR武蔵浦和駅前にオープンしました。
 ハローワーク浦和・就業支援サテライトは「ワンストップ、クイックサービス」をモットーに、次のようなサービスを実施しますので、ぜひご利用ください。

(1)ハローワークと県のサービスを一体化し、相談から就職まで切れ目なく支援
(2)求職中の生活や住まいに関する総合相談窓口を設置
(3)お子様連れでも相談しやすいマザーズコーナー、介護など福祉の仕事に興味のあ 
 る人への福祉人材の就職相談窓口などあらゆるニーズに対応

1 施設概要
(1)利用時間
   月~金曜 10時から19時
   土曜   10時から17時 ※土曜は中高年コーナー(予約制)のみ
(2)場所
   ラムザタワービル3階(JR武蔵浦和駅西口徒歩3分)

2 サービス内容
(1)ハローワークコーナー
  求職者へのきめ細かな職業相談や全国の求人情報をもとにした職業紹介など就
 職活動をトータル的に支援します。(※雇用保険の受給手続きは行っていません。)
(2)マザーズコーナー
  ハローワークコーナーで提供するサービスのほか、お子様連れでも相談しやすい
 ようキッズスペースや授乳室を設置しています。
(3)中高年コーナー(予約制)
  40歳以上の求職者を対象にセミナー、カウンセリング、職業紹介など早期就職に
 向けた支援を行います。(※ 予約専用電話番号 048-826-5611)
(4)生活・住宅総合相談コーナー
  さいたま市と連携し、求職中の生活資金や住居の確保などの相談に対応します。
(5)福祉人材就職コーナー
  介護など福祉関連の仕事について、相談から職業紹介まで一貫した支援を行い
 ます。

 詳しくは、こちらをご覧ください。

 

 地域主権改革を前進させるため、主要課題の一つである出先機関原則廃止のリーディングケースとなるハローワーク特区を本年10月から実施することになりました。
 ハローワーク特区は、地方移管の可能性を検証するため、試行的に全国2か所(埼玉県、佐賀県)でハローワークが移管されているのと実質的に同じ状況を作るものです。
 埼玉県ではハローワーク浦和の事業に対し知事が必要な指示を出し、利用者の利便性向上と就業支援の強化に取り組んでいきます。
 このハローワーク特区開始に向け、特区の実施に関する基本事項を定めた協定を次のとおり締結しましたのでお知らせします。

1 協定締結日等
  協定締結者  埼玉県:埼玉県知事 上田 清司
         厚生労働省:厚生労働大臣 小宮山 洋子
  締結日      平成24年8月30日(木)

2 協定の概要
 ○ ハローワーク浦和を対象に実施する特区において、埼玉県知事は埼玉労働局長
  に必要な指示をすることができる。
 〔特区で進める主な取組〕
 (1)ハローワーク浦和と県の就業支援の一体的実施等による若者、女性、中高年
   及び障害者の就業支援と事業者向け支援の強化
 (2)生活・住宅総合相談窓口の設置等による求職者の多様なニーズへの支援強化
 (3)その他移管可能性を検証するために必要な事項
 ○ 特区の実施に当たり、必要な範囲で人事交流を行う。
 ○ 特区における事業計画の策定や事業の進捗管理、実績評価や連絡調整を行う
   ための連絡調整会議を設ける。

 詳しくは、こちらをご覧ください。

 

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